KUPU-KUPU BARONG
Hôtel
•
€€€
2024
Recommandé
•
2024
Le kupu-Kupu barong, jardins aux papillon, est très connu pour son spa, perché en haut d’un manguier, mais nous somme bien dans un hôtel. Au total, 34 villas de luxe avec piscine privée. Situé plus au nord que l’Amandari, il surplombe également la rivière. On y loge dans des lumbung (greniers à riz) en duplex ! La vue est spectaculaire, car on est tout proche de la rivière, et vraiment au-dessus. Les jardins magnifiques, abondent en bougainvillées et en orchidées.
Le saviez-vous ? Cet avis a été rédigé par nos auteurs professionnels.
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Avis des membres sur KUPU-KUPU BARONG
4/5
27 avis
Rapport Qualité/Prix
Localisation
Propreté
Cadre /ambiance
Service
Les notes et les avis ci-dessous reflètent les opinions subjectives des membres et non l'avis du Petit Futé.
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Questions fréquentes :
KUPU-KUPU BARONG compte 27 avis avec une note moyenne de 4.0. Vous pouvez consulter les avis de KUPU-KUPU BARONG en cliquant sur ce lien ou partager votre avis sur KUPU-KUPU BARONG
KUPU-KUPU BARONG se situe au Kedewatan , Ubud
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De manière générale, l'expérience a été positive, notamment avec le directeur adjoint des opérations, Pak Arya. Cependant, j'ai rencontré deux membres du personnel, Bu ILUH et NOVI, qui manquaient de courtoisie en matière de service client. Lorsque je les ai informés de la nécessité d'amener trois jeunes enfants supplémentaires et que j'avais réservé les invités par erreur, Novi a mentionné des frais pour un lit supplémentaire. J'ai suggéré d'être traité de la même manière que les clients de Conrad qui reçoivent un lit supplémentaire gratuit avec une réservation de villa à un tarif plus élevé. Novi a demandé des preuves de la politique de Conrad. J'ai signalé l'affaire à Ibu Iluh, qui prétendait être le chef du département. Malgré son attitude grossière, elle a mal compris ma demande et m'a proposé un canapé-lit gratuit au lieu d'un lit d'appoint. Confus, j'ai demandé s'il s'agissait d'un remplacement du petit-déjeuner inclus, mais elle n'a pas compris mes questions et m'a mis au défi. Lorsque j'ai tenté d'aggraver le problème, elle s'est affirmée comme étant la plus haute de la hiérarchie, affirmant que personne n'était plus élevé qu'elle en raison de la démission du directeur général. Il semble qu’il y ait un manque de formation standardisée pour le personnel, ce qui conduit à des approches de service différentes.